FiscPlus begeleidt zelfstandigen die de overstap maken van bijberoep naar hoofdberoep. Wij zorgen dat de transitie correct verloopt en dat u fiscaal optimaal verder onderneemt.
Wat verandert er concreet aan uw inkomen, sociale bijdragen en belastingen? Wij berekenen de volledige financiële impact zodat u de overstap maakt met een helder beeld.
In hoofdberoep betaalt u hogere sociale bijdragen en hebt u een ander sociaal statuut. Wij zorgen dat u correct aangesloten bent en adviseren over aanvullende verzekeringen zoals gewaarborgd inkomen.
Werkt u als eenmanszaak? Dan is de overstap naar hoofdberoep het ideale moment om te bekijken of een vennootschap fiscaal voordeliger wordt. Wij berekenen het concreet.
De sprong van bijberoep naar hoofdberoep is een grote stap. Wij leggen elke verandering helder uit en zorgen dat u voorbereid bent op uw nieuwe situatie. Geen verrassingen.
U bent gestart in bijberoep naast uw vaste job en uw zelfstandige activiteit groeit. De klanten stromen binnen, de omzet stijgt en u merkt dat u steeds meer tijd wilt besteden aan uw eigen zaak. De logische volgende stap is de overstap naar hoofdberoep. Maar die beslissing heeft ingrijpende financiële gevolgen. Bij FiscPlus zorgen wij dat u die stap maakt met een helder beeld van wat er verandert.
Als boekhouder voor zelfstandigen in de regio Oostende begeleiden wij regelmatig ondernemers bij deze transitie. De eerste stap is altijd een grondige financiële doorrekening. In bijberoep betaalt u lagere sociale bijdragen omdat u via uw werkgever al sociale rechten opbouwt. In hoofdberoep valt die vangnet weg en betaalt u de volledige sociale bijdragen als zelfstandige. Dat betekent minimaal ca. 840 euro per kwartaal, oplopend naargelang uw inkomen. Wij berekenen exact wat dit voor uw netto-inkomen betekent zodat u niet voor verrassingen komt te staan.
Naast de hogere sociale bijdragen verandert ook uw sociaal statuut. Als werknemer had u recht op een gewaarborgd loon bij ziekte, werkloosheidsuitkering en een pensioenopbouw via uw werkgever. Als zelfstandige in hoofdberoep moet u hier zelf voor zorgen. Wij adviseren over de verzekeringen die u nodig hebt: een gewaarborgd inkomen bij arbeidsongeschiktheid, een hospitalisatieverzekering en de opbouw van een aanvullend pensioen via VAPZ. Zo bent u even goed beschermd als voorheen.
De overstap naar hoofdberoep is ook het ideale moment om uw rechtsvorm te herbekijken. Veel zelfstandigen in bijberoep werken als eenmanszaak omdat de omzet beperkt is. Maar zodra u in hoofdberoep stapt en uw inkomen stijgt, kan een vennootschap (BV) fiscaal voordeliger worden. Wij berekenen concreet wanneer het kantelpunt bereikt is en begeleiden de volledige oprichting als dat het geval is.
Een belangrijk aandachtspunt is de timing van de overstap. Wanneer zegt u uw job op? Hebt u recht op een opzegvergoeding of transitiepremie? Hoe zit het met uw vakantiegeld en eindejaarspremie? En vanaf welk moment betaalt u de hogere sociale bijdragen? Wij helpen u het ideale moment te bepalen zodat u de overstap maakt op het financieel meest voordelige tijdstip.
Veel zelfstandigen die overstappen naar hoofdberoep komen in aanmerking voor steunmaatregelen. Denk aan de Vlaamse transitiepremie voor werknemers die de overstap maken naar zelfstandig ondernemerschap, of de KMO-portefeuille voor opleidingen en advies. Wij informeren u over de mogelijkheden en helpen bij de aanvraag.
Na de overstap nemen wij uw volledige boekhouding in handen. Btw-aangiftes, voorafbetalingen, beroepskosten en jaarrekening, wij zorgen dat alles correct en tijdig verloopt. U krijgt toegang tot een modern digitaal platform waar u altijd uw cijfers kunt raadplegen. En wij denken proactief mee: wanneer wordt een vennootschap interessant? Kunt u meer kosten aftrekken? Zijn er nieuwe optimalisaties mogelijk?
Bij FiscPlus maakt u de overstap van bijberoep naar hoofdberoep met vertrouwen. Wij berekenen de impact, begeleiden elke stap en zorgen dat u fiscaal optimaal verder onderneemt.
Zo gaan wij te werk
We bespreken uw huidige situatie in bijberoep, uw omzet, uw vaste kosten en uw persoonlijke situatie. Op basis daarvan berekenen we de financiële impact van de overstap.
We bepalen het ideale moment voor de overstap, herbekijken uw rechtsvorm en zorgen dat uw sociale bijdragen, verzekeringen en administratie correct zijn aangepast.
Btw-aangiftes, voorafbetalingen, beroepskosten en proactief advies. Wij volgen uw dossier op en denken mee over de groei van uw zaak in hoofdberoep.
F.A.Q.
Als zelfstandige in hoofdberoep betaalt u minimaal ca. 840 euro per kwartaal, oplopend naargelang uw inkomen. Wij berekenen het exacte bedrag voor uw situatie zodat u voorbereid bent.
Dat hangt af van uw omzet, uw opzegregeling en uw persoonlijke situatie. Wij helpen u het financieel meest voordelige moment te bepalen, rekening houdend met vakantiegeld, opzegvergoeding en sociale bijdragen.
Niet verplicht, maar vaak wel aangeraden. Als uw inkomen stijgt, kan een vennootschap fiscaal voordeliger worden. Wij berekenen het kantelpunt en begeleiden de eventuele oprichting.
De Vlaamse transitiepremie en de KMO-portefeuille zijn twee veelgebruikte steunmaatregelen. Wij informeren u over de mogelijkheden en helpen bij de aanvraag.
Een gewaarborgd inkomen bij arbeidsongeschiktheid is essentieel. Daarnaast adviseren wij over een hospitalisatieverzekering en de opbouw van een aanvullend pensioen via VAPZ.
Eerst even kennismaken?
We denken graag met je mee, vrijblijvend, persoonlijk en helemaal gratis.
